人才教育
青海鹽湖所組織召開人事人才工作交流座談會
10月21日下午，青海鹽湖所組織召開了人事人才工作座談會，所長吳志堅、黨委書記王永晏、副高級及以下職工和人事教育處有關人員參加了會議。
人事教育處負責人介紹了青海鹽湖所人才隊伍現(xiàn)狀及存在的問題、中科院和地方人才項目、《中國科學院人員聘用制度實施辦法》中有限期聘用制度等，提出了進一步加強人事人才工作的思路和對策。與會人員積極發(fā)言，就人才培養(yǎng)、隊伍建設、人員聘用制度改革提出了意見建議。
吳志堅與參會人員進行了互動交流。他指出，大家對我所人事人才工作提出了很好的建議和意見，我們在今后的工作中認真研究和吸收，他希望全所科研工作者要更加認真努力工作，不斷學習，提高業(yè)務能力。
王永晏在總結講話中指出，今天召開座談會，就進一步加強青海鹽湖所人事人才工作和人才隊伍建設聽取大家的意見建議，是所黨委和所領導班子加強民主辦所、所務公開的具體體現(xiàn)，今后還要通過不同形式和渠道廣泛聽取大家對研究所工作，特別是對“十四五”科技規(guī)劃、人力資源規(guī)劃等方面的意見建議，充分調動全所職工的積極性，增強凝聚力。他希望廣大科研人員特別是青年一代積極面向鹽湖科技國家戰(zhàn)略需求、面向戰(zhàn)略高技術，以科技攻關為己任，主動作為，爭做難事，勇攀高峰，創(chuàng)造不負于新時代的業(yè)績，為我國鹽湖科技事業(yè)的發(fā)展做出貢獻。
會議現(xiàn)場
